スケールパートナーは求人広告作成から広告運用、
費用対効果の分析まで採用フローを一貫して支援いたします。

スケールパートナーは求人広告作成から
広告運用、費用対効果の分析まで
採用フローを一貫して支援いたします。

事業内容

SERVICES


indeed求人広告作成に特化した採用支援サービスです。貴社が理想とする候補者についてヒアリングを行い、効果の高い求人広告の作成を実施いたします。

✔︎ 採用要件のすり合わせ/ペルソナ設計
✔︎ indeedの活用方法レクチャー
✔︎ 採用ターゲットに基づくエリア、職種、競合他社のリサーチ
✔︎ 30日間の運用、効果検証、ふりかえり
✔︎ 求人票改善のご提案
✔︎ 進捗レポーティング
✔︎ ミーティングの実施

indeed求人広告運用に特化した「1人あたりの応募コストを下げる」求人運用を行う採用支援サービスです。

✔︎ 求める採用ターゲットについてヒアリング
✔︎ 採用ターゲットに基づくエリア・職種・競合他社リサーチ
✔︎ 30日間の運用、効果検証、ふりかえり

支援実績

WORKS


エンタメ(動画制作)

会社新規設立に伴い急ぎで必要な動画編集者の正社員採用を支援。経験者向けに特化した求人広告作成とindeedの運用代行を実施し2週間で34名の応募を獲得、2名採用決定。

小売(通販)

フルタイムのEC担当の採用に向けて求人広告の作成、indeedの運用代行を実施、1ヶ月で応募数が314%UP (7名→22名)、1名あたりの応募単価を59%削減を実現(3,333円→1,344円)。目標の2名採用決定。


不動産

40名以上の営業社員の大量採用に向けて候補者対応、面接実施、フィードバックの共有を実施。採用単価を半分以下に実現(70万円→35万円)。

福祉(就労支援事業所)

生活支援員の募集を支援、求人広告の改善により1ヶ月で応募数が1.5倍 (3名→9名)。

物流

2ヶ月間求人作成と運用代行を実施。 1ヶ月目で応募数10件を獲得。当初の目標2名を上回る4名を採用決定。

教育

求人作成と運用代行を実施。結果、同期間比で応募数285%UP、13名採用決定。

そのほか警備やセラピスト、技能工や建築・土木、電気、保育、美容、ホテル、エンジニア、飲食店、牧場スタッフ、
ショッピングモールのスタッフ、新卒 (プライム市場上場IT系企業)、インターン生等の採用支援の経験がございます。


そのほか警備やセラピスト、技能工や建築・土木、電気、保育、美容、ホテル、エンジニア、飲食店、牧場スタッフ、
ショッピングモールのスタッフ、新卒 (プライム市場上場IT系企業)、インターン生等の採用支援の経験がございます。

代表プロフィール

PROFILE


新卒でindeed Japanに入社。アカウントエグゼクティブとして、全国の中小・大手企業170社以上の新規・既存の顧客に有料求人広告枠の提案、求人作成、広告運用を実施。在籍中には米国本社で現地顧客への営業活動も経験。

人材紹介会社へ転職後は急成長企業5社の専属ヘッドハンターとして、理想の人物像の洗い出し等採用戦略策定の実施、累計22,000件以上のスカウト、魅力訴求や退職交渉の支援等候補者フォローを行い採用成功に寄与。180名以上のハイクラス求職者の転職支援を実施。

現在は求人広告作成から運用、候補者対応を含めた面接代行、費用対効果の分析までの採用フローを一貫してご支援。

新卒でindeed Japanに入社。アカウントエグゼクティブとして、全国の中小・大手企業170社以上の新規・既存の顧客に有料求人広告枠の提案、求人作成、広告運用を実施。在籍中には米国本社で現地顧客への営業活動も経験。

人材紹介会社へ転職後は急成長企業5社の専属ヘッドハンターとして、理想の人物像の洗い出し等採用戦略策定の実施、累計22,000件以上のスカウト、魅力訴求や退職交渉の支援等候補者フォローを行い採用成功に寄与。180名以上のハイクラス求職者の転職支援を実施。

現在は求人広告作成から運用、候補者対応を含めた面接代行、費用対効果の分析までの採用フローを一貫してご支援。

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